موقعك الحالي: برامج التدريب برنامج التدريب الاختياري

الادارة العامة لتنمية القوى البشرية

برنامج التدريب الاختياري

أرسل إلى صديق طباعة PDF

مقدمة:

التدريب هو الطريقة الأمثل لكسب المهارات وصقل المواهب، وبذلك فهو عملية ضرورية لرفع مستوى الكفاءة، والوصول إلى المستويات المثلى من الأداء، وتقليص الفجوة بين النظرية والتطبيق، وحيث أن وزارة الصحة هي المشغل الأكبر للخدمات الصحية، والمالك لكبرى مراكز التدريب المعترف بها محلياً وعالمياً، فهي تسعى دائماً لتحديث وتطوير مرافقها بما يضمن مصالح المتلقين للخدمة ( المرضي، المراجعين...الخ) من جانب، ويضمن كفاءة التدريب من جانب آخر.

التدريب الاختياري:

يأتي هذا البرنامج فى إطار مساعدة الخريجين للحصول على خبرة عملية تمكنهم من المنافسة فى سوق العمل، ويتم استيعاب الخريجين حسب القدرة الاستيعابية وبما لا يتعارض مع مصلحة العمل.

آلية التدريب الاختياري:

  1. يقوم الخريج الراغب في التدريب في أحد مراكز التدريب (مستشفي- مركز صحي- إدارة فنية... الخ) بالتقدم للجهة المسئولة بمركز التدريب، وفي حال موافقتهم يقوم باستكمال تعبئة نموذج استيعاب خريج (مرفق)، ويجب أن يكون النموذج موقعاً من المسئول المباشر عن تدريبه، ومدير المركز، والمدير العام للإدارة العامة المسئولة عن تلك المراكز.
  2. يقوم الخريج بتعبئة نموذج طلب التدريب والتعهد في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية، وإرفاق صور عن المستندات المطلوبة (صورة شخصية- صورة عن الشهادة العلمية- صورة عن مزاولة المهنة – صورة عن البطاقة إثبات شخصية- صور عن دورات وشهادات خبرة سابقة إن وجدت)، وتسليمها إلى قسم التدريب المختص في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية.
  3. في حال الموافقة تكون فترة التدريب (ثلاثة أشهر) ما لم ينص المركز على أقل من ذلك.
  4. تقوم التنمية بإرسال كتاب الموافقة إلى الإدارة العامة لمركز التدريب مرفقة مع نموذج التقييم.
  5. يتم تقييم المتدرب (الخريج) حسب (نموذج التقييم) ويرسل إلى الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية بعد انتهاء الفدرة التدريبية.
  6. تمنح الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية المتدرب (الخريج) إفادة خبرة عن الفترة التي قضاها في التدريب إذا كان تقييمه العام جيد فما فوق.
  7. تكون الفترة قابلة للتجديد إلى (ثلاثة أشهر) أخرى وذلك في حال موافقة مركز التدريب وبعد إرسال مخاطبة للتمديد من إدارة مركز التدريب إلى الإدارة، والتي يتم إرسالها بخطاب بذلك إلى التنمية قبل انتهاء مدة التدريب الأولى بأسبوع على الأقل.

ضوابط وتعليمات التدريب العامة (للمتدربين ضمن برامج التدريب الاختياري) :
التعليمات الواجب إتباعها من قبل المتدربين داخل مؤسسات وزارة الصحة :

  1. الحصول على ترخيص مزاولة المهنة –للمهن التي تستوجب ذلك-شرط للتقدم للتدريب الإختياري.
  2. عدم التواجد في القسم وبدء التدريب إلا بحضور رئيس القسم أو من ينوب عنه.
  3. عدم تقديم أي خدمة للمرضى إلا بإشراف مباشر من قبل رئيس القسم أو من ينوب عنه.
  4. لا يسمح للمتدرب التعامل مع المريض أو الأجهزة أو الأوراق النظامية مباشرة إلا من خلال تعليمات رئيس القسم أو من ينوب عنه.
  5. الالتزام بتعليق بطاقة تعريفية (بطاقة متدرب) أثناء التدريب والتي تحتوي على (الاسم رباعي، التخصص).
  6. الالتزام بارتداء البالطو الأبيض خلال فترة التدريب ولا يسمح التدريب دون ارتدائه ( للمهن الصحية ).
  7. الالتزام بمواعيد الحضور والانصراف من المؤسسة الصحية ( كما لا يسمح بالحضور المبكر جداً والتأخير غير المبررين).
  8. الالتزام بمبادئ وأخلاقيات المهنة والآداب العامة في الملبس والمظهر.
  9. الالتزام بإبقاء علاقة المتدرب مع الموظفين والمرضى في إطارها المهني.
  10. الالتزام المهني باكتساب المهارات ومراجعة رئيس القسم أو من ينوب عنه من أجل مناقشة أي ملاحظات الالتزام بالمحافظة على ممتلكات المؤسسة والنظام والترتيب بداخلها.
  11. الالتزام بحفظ الممتلكات الشخصية والمحافظة عليها دون مسئولية القسم.
  12. الالتزام بأي تعليمات خاصة بالقسم الذي يتدرب فيه.
  13. يمنع التدخين تماماً بمرافق وزارة الصحة.

اعلانات

  • 1
  • 2
  • 3
الدورة التنشيطية لأطباء الإمتياز -طب الأسنان - لشهر اغسطس 2015

الدورة التنشيطية لأطباء الإمتياز -طب الأسنان - لشهر اغسطس 2015

Dent_TR_Aug_2015

متابعة القراءة
دورة تدريبية في مجال العلاج الطبيعي في التاريخ: 1/07/2015 إعـــــــلان تعلن الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية عن توفر دورة تدريبية في مجال العلاج الطبيعي في/ Management of Major Trauma and Post Traumatic Limb Reconstruction لمدة شهرين في / King's College Hospital-UK شروط الالتحاق: 1.أن يكون المتقدم موظفاً في وزارة الصحة. 2. حاصل على شهادة البكالوريوس في العلاج الطبيعي. 3. لديه خبرة مدة لا تقل عن خمس سنوات ويفضل من لديه خبرة في التعامل مع حالات جراحة العظام وجراحة الأعصاب. 4.إجادة اللغة الإنجليزية كتابة ومحادثة. 5.ألا يتجاوز عمره عن 45 سنة. 6.الالتزام بضوابط المنحة والتوقيع على التعهد الخاص بذلك. 7.اجتياز المقابلة الشخصية. على الراغبين بالالتحاق ممن تنطبق عليهم الشروط السابقة تعبئة الطلب المرفق وإحضار المستندات المدرجة في الطلب بالإضافة إلى السيرة الذاتية (CV) باللغة الانجليزية وتقديمها في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية (دائرة البعثات) في موعد أقصاه يوم الخميس 09/07/2015 . متابعة القراءة
توفر دورة تدريبية في مجال التمريض التاريخ: 1/07/2015 إعـــــــلان تعلن الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية عن توفر دورة تدريبية في مجال التمريض في/ Management of Major Trauma and Post Traumatic Limb Reconstruction لمدة شهرين في / King's College Hospital-UK شروط الالتحاق: 1.أن يكون المتقدم موظفاً في وزارة الصحة. 2. حاصل على شهادة البكالوريوس في التمريض. 3. لديه خبرة مدة لا تقل عن خمس سنوات ويفضل من لديه خبرة في التعامل مع حالات جراحة العظام وجراحة الأعصاب. 4. إجادة اللغة الإنجليزية كتابة ومحادثة. 5. ألا يتجاوز عمره عن 45 سنة. 6.الالتزام بضوابط المنحة والتوقيع على التعهد الخاص بذلك. 7.اجتياز المقابلة الشخصية. على الراغبين بالالتحاق ممن تنطبق عليهم الشروط السابقة تعبئة الطلب المرفق وإحضار المستندات المدرجة في الطلب بالإضافة إلى السيرة الذاتية (CV) باللغة الانجليزية وتقديمها في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية (دائرة البعثات) في موعد أقصاه يوم الخميس 09/07/2015 . متابعة القراءة
جدول محاضرات الأسبوع الثاني من يناير 2015 لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية

 

 

جدول محاضرات الأسبوع الثاني من يناير 2015

لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية


 

الاختصاص

المحاضر + عنوان المحاضرة

الموعد

أولى محاضرات دورة الصحة المدرسية

 أ.د/ أميمة كامل السلاموني

أستاذ الصحة العامة بكلية الطب جامعة القاهرة

الثلاثاء 13/ 01

10:00- 14:30

الدبلوم المهني في

إدارة المستشفيات

أ.د/ أحمد صالح

مستشار جودة الخدمات الصحية بجامعة السادس من أكتوبر

الأربعاء 14/ 01

09:00- 14:00

متابعة القراءة
جدول محاضرات الأسبوع الأول من يناير 2015 لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية

 

التاريخ: 04/01/2015

 

 

جدول محاضرات الأسبوع الأول من يناير 2015

لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية


 

 

الاختصاص

المحاضر + عنوان المحاضرة

الموعد

تنمية الموارد     البشرية

د. هشام منصور

أولى المحاضرات في تنمية الموارد البشرية

الاثنين 05/ 01

10:00- 12:00

متابعة القراءة
جدول محاضرات الأسبوع الأول من ديسمبر 2014 لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية

 

التاريخ: 27/11/2014

 

 

 

جدول محاضرات الأسبوع الأول من ديسمبر 2014

لبرنامج "التعليم عن بعد" في الإدارة العامة لتنمية القوى البشرية




 

 

 

الاختصاص

المحاضر + عنوان المحاضرة

الموعد

الدبلوم المهني في

إدارة المستشفيات

د. حنان فتحي

الأربعاء 03/ 12

09:00- 14:00

متابعة القراءة