في إطار سعيها الحثيث لرفع كفاءة وتطوير الكادر الإداري والفني بوزارة الصحة، نظمت الإدارة العامة لتنمية القوي البشرية بوزارة الصحة بالتنسيق مع المعهد الوطني للإدارة والقيادة وذلك اليوم السبت الموافق 19/6/2010 سلسلة من الدورات التدريبية المكثفة في الاتصال الفعال وفن التعامل مع الجمهور ومدتها 9 ساعات وتستهدف هذه الدورة موظفي الصيادلة الذين يتعاملون مع الجمهور مباشرة .
وفي نفس السياق نظمت الإدارة العامة للتنمية البشرية دورة بعنوان تأهيل مدربين (tot) مدتها 18 ساعة تدريبية ، تأتي هذه الدورة في إطار تأهيل مدربين عمليين لطلبة الامتياز للعلاج الطبيعي حيث تم اعتماد هذا البرنامج من قبل الوزارة، لذا كان لابد من تأهيل الكادر(المدربين) بما يرتقي إلى مستوي عال من الخبرة العلمية والعملية.
من جهته قال الدكتور ناصر أبو شعبان مدير عام تنمية القوي البشرية إن الهدف الرئيس من هذه الدورات يأتي ضمن خطة الوزارة لرفع قدرات وكفاءة الموظفين والارتقاء بالعمل الإداري والمهني داخل أروقة وزارة الصحة.
وأكد أبو شعبان على غرس المفاهيم الإدارية الجديدة لدي الموظفين بغية تحسين بيئة العمل وبمشاركة كل المعنيين ، ودعا أبو شعبان جميع الكوادر بوزارة الصحة الفعالة في هذه الدورات التدريبية للارتقاء بجودة ونوعية العمل لتقديم الأفضل للموطنين.
مؤكدا إلى عقد المزيد من الدورات التدريبية لرفع كفاءة الموظفين تماشيا مع سياسة وزارة الصحة في تطوير أداء العاملين للقيام بالواجبات على الوجه الأكمل في خدمة أبناء شعبنا الفلسطيني.